papier Canson format (morbihan)

Charpentier / Charpentière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ancy-le-Libre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Au GEIQ BTP Bourgogne Franche Comté, nous croyons en l'opportunité pour chacun de se former et de progresser, même sans expérience préalable dans le domaine. Nous recrutons actuellement un aide charpentier (H/F) pour le compte d'une entreprise partenaire, reconnu dans le Semurois. Ainsi, nous vous offrons la possibilité de postuler et de vous investir dans l'apprentissage du métier, avec la garantie d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre contrat de professionnalisation. # 3 raisons de nous croire Au GEIQ BTP Bourgogne Franche Comté, trois éléments majeurs renforcent notre engagement envers le développement professionnel de nos salariés : Raison 1 : Stabilité - Bénéficiez d'un contrat en alternance qui vous offre la stabilité d'un emploi tout en vous permettant d'acquérir les compétences nécessaires à un emploi durable. Raison 2 : Formation sur mesure - Profitez d'une formation adaptée aux besoins spécifiques de l'entreprise et du salarié, garantissant un apprentissage optimal et orienté vers les compétences requises dans le secteur de la charpenterie. Raison 3 : Intégration facilitée et opportunités d'embauche - Avec le GEIQ BTP Bourgogne Franche Comté,[...]

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Yzeure, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Mission Sous la responsabilité de la Secrétaire Général , vous assurerez vos missions avec une grande transversalité en lien avec les différents collaborateurs de la fédération. Vous aurez pour principales missions : - Assurer la veille juridique et réglementaire sur les questions liées à l 'emploi, la formation, la qualification, la prévention. - Assurer une présence active auprès des adhérents et leur apporter conseils et réponses à toutes questions liées à l 'emploi, la formation, la qualification, la prévention. - Entretenir une relation partenariale avec l'ensemble des acteurs en lien avec les missions fixées. - Développer la présence et la notoriété de la FFB Allier auprès de ses partenaires privés et institutionnels, - Participer aux différentes réunions ou manifestations départementales ou régionales en lien avec ses activités. - Etre force de propositions auprès de la Secrétaire Générale et des Présidents départementaux pour l'animation des différentes Unions ou Chambres Professionnelles - Formation Bac + 2 minimum ; - Connaissances en techniques du BTP ou réelle appétence pour les sujets techniques ; - Sens du contact et du travail en équipe très développé,[...]

Electrotechnicien / Electrotechnicienne de maintenance

Emploi Electricité

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Envie d'un métier utile, concret et d'avenir ? Rejoindre nos équipes, c'est participer chaque jour à une mission essentielle : garantir l'accès à l'électricité pour tous, en toute sécurité. Accompagné par un tuteur expérimenté, vous apprendrez un métier technique, recherché et évolutif, au coeur des infrastructures énergétiques. Votre mission, sur le terrain : Sur le réseau électrique : - Réalisation de travaux de construction, de renforcement et de renouvellement des réseaux aériens et souterrains - Interventions réalisées en équipe, dans le respect strict des règles de sécurité Chez les clients : - Interventions en autonomie progressive sur les panneaux de comptage et les branchements - Contact direct avec les clients, avec un véritable rôle de service Vous apprendrez un métier vivant et dynamique : - Situations sollicitant votre réactivité - Travail de fond pour fiabiliser durablement les installations - Activité en extérieur, physique et variée, avec déplacements réguliers Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur[...]

Electrotechnicien / Electrotechnicienne de maintenance

Emploi Electricité

Cheylard, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Formateur consultant / Formatrice consultante

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pierrelatte, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client est un organisme de formation spécialisé en santé et sécurité au travail. Son cœur de métier ? Les formations réglementaires, notamment dans les secteurs exigeants tels que l'électricité, le nucléaire et le travail en hauteur, avec des programmes construits autour de référentiels métiers spécifiques. Rattaché(e) au site de Pierrelatte, vous serez en charge d'animer des formations réglementaires à destination de publics techniques (opérateurs, techniciens, intérimaires, etc.), en alternant contenu théorique et pratique. Vos missions : Former de nouveaux arrivants et professionnels en reconduction d'habilitations Préparer les stagiaires aux certifications SCN, RP, CSQ Concevoir et mettre à jour des supports de formation Animer des sessions sur des plateaux techniques et maquettes pédagogiques Veiller à la conformité des programmes avec les exigences réglementaires Profil : Vous détenez à minima votre baccalauréat. Une expérience en centrale nucléaire est exigée : Vous avez exercé dans le domaine du nucléaire civil, en maintenance ou radioprotection (robinetterie, électricité.), avec au moins 2 arrêts de tranche à votre actif. Compétences pédagogiques et relationnelles[...]

Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Avranches, 50, Manche, Normandie

Envie de liberté ? Après une période d'intégration, place à l'autonomie et la flexibilité. Polyvalence rime avec rencontres : vous évoluez au contact de profils variés. Apprendre au quotidien ? Négociation, communication, analyse. les compétences s'enchaînent. Besoin de concret ? Votre réussite est reconnue humainement et financièrement. Projetez-vous ? Être commercial, c'est créer son réseau et saisir des opportunités. Vous aimez les défis ? Chaque client est une nouvelle aventure. À vous de jouer ! Parce que tout commence par un « OUI », ce poste est peut-être fait pour vous ! Si2P, en bref... Acteur national de la formation à la sécurité depuis plus de 20 ans, Si2P accompagne les entreprises dans 4 domaines : incendie, santé au travail, sûreté, levage/manutention. Nos 300 collaborateurs engagés œuvrent chaque jour à réduire les risques professionnels. Votre mission. Pour renforcer nos équipes en centre de formation inter-entreprises, nous recrutons un.e Commercial.e BtoB passionné.e par le terrain, les relations humaines et le développement commercial. PROSPECTER Identifier et démarcher de nouveaux clients de tous horizons, comprendre leurs besoins et décrocher[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Rosult, 59, Nord, Hauts-de-France

Contexte et objectifs du stage : Airfoils Advanced Solutions (AAS) est une joint-venture détenue par deux géants de l'aéronautique : Safran et Air France/KLM. Depuis 2018, nous réparons les aubages de compresseurs haute-pression pour les moteurs d'avions les plus performants (Boeing 777/737, Airbus A320), avec une mission claire : allier excellence, innovation et durabilité. Rejoindre AAS, c'est intégrer : Une entreprise à taille humaine où chacun a un rôle clé à jouer. Un environnement de pointe, avec des équipements industriels ultra-modernes et des locaux pensés pour le bien-être. Un engagement concret pour la planète, en réparant plus pour limiter le gaspillage et construire l'industrie de demain. Une culture d'équipe forte, animée par nos valeurs : Performance, Transparence, Esprit d'équipe. Dans ce cadre, le service des Ressources Humaines souhaite renforcer le pilotage de la formation réglementaire et structurer plusieurs projets RH ; Missions principales : Sous la responsabilité de la RRH, l'alternant(e) interviendra sur : 1. Formation et habilitations réglementaires aéronautiques - Recensement et mise à jour des habilitations obligatoires liées aux réglementations[...]

Auxiliaire de vie

Emploi Enseignement - Formation

Matoury, 97, Guyane, -1

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d’un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d’alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous[...]

Conseiller / Conseillère technique cycles

Emploi Enseignement - Formation

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Envie de nouvelles aventures ? Besoin de nouvelles compétences ? Boostez votre carrière dans le vélo ! Devenez technicien-vendeur en magasin de cycles ! Un métier passionnant aux compétences multiples : entrez dans le monde de la mobilité et du sport par la bonne porte. Que vous ayez 16 ou 50 ans, devenez un spécialiste et conseillez les clients dans leur pratique et dans l'entretien de leur matériel. Le technicien cycle est essentiel dans un magasin : il vend, il loue, il conseille, il règle les postures et répare ou entretient tous les composants de tous les vélos électriques ou musculaires! Formation prise en charge et rémunérée en contrat d'alternance (apprentissage ou professionnalisation). Nombreuses opportunités professionnelles en France et dans les alpes dans nos structures partenaires Formation du 16 mars au 15 mai 2026 à Briançon, la ville la plus haute d'Europe, dans notre atelier PRO avec nos formateurs spécialistes Une saison, un diplôme, votre carrière dans le sport ! PROGRAMME DE LA FORMATION MODULES ATELIER Ateliers sur tous les composants : transmissions, pneumatiques, suspensions, roulements... Techniques d'entretien, de préparation et de réparation[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Bedenac, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Organisme de formation recherche un formateur/formatrice pour former 8 stagiaires au Titre professionnel de niveau 3 "Agent de propreté et hygiène" Expérience dans le secteur de la propreté exigée -Expérience dans la formation souhaitée. La formation s'adresse à un public spécifique(personnes placées sous main de justice) CDD de 4 mois à compter du mois du 19/02/2026. 30H/semaine du lundi au vendredi

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Enseignement - Formation

Perrigny-lès-Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

CARREFOUR DIJON RECRUTE - HOTE/HOTESSE DE CAISSE LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ ! Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons DES HOTE(SSE)S DE CAISSE pour intégrer un CDD EN ALTERNANCE à CARREFOUR DIJON de 8 mois, 35h/semaine à compter de mi-février 2026. Principales missions : - Accueil clientèle - Enregistrement des produits et encaissement - Information, orientation et fidélisation des clients - Maintien du bon état marchand des rayons - Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée sur l'amplitude horaire 8h15 - 20h15 Travail le dimanche selon planning, 5 dimanche travaillés sur la période À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : MARDI 3 FEVRIER 2026 à CARREFOUR[...]

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Perrigny-lès-Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

CARREFOUR DIJON RECRUTE - EMPLOYE(E) DE RAYON PRODUITS GRANDE CONSOMMATION LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ ! Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons DES EMPLOYE(ES) DE RAYON PRODUITS GRANDE CONSOMMATION pour intégrer un CDD EN ALTERNANCE à CARREFOUR DIJON de 8 mois, 35h/semaine à compter de mi-février 2026. Principales missions : - Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle - Maintien du bon état marchand - Mise en valeur des produits - Gestion et rotation des stocks - Réalisation des inventaires et tenue de la réserve - Information et orientation des clients Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée sur l'amplitude horaire 5h00 - 20h00 Pas de travail le dimanche À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura[...]

Formateur / Formatrice bâtiment

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le GRETA 21, centre de formation continue de l'Education Nationale, est à la recherche d'un.e Formateur.trice dans le domaine de l'électricité du bâtiment, pour intervenir sur l'un de nos sites de Dijon. Vous formerez les apprenants sur le module UBST19 Électricité du bâtiment dont l'objectif est de présenter les bases scientifiques, technologiques, réglementaires de conception et de dimensionnement des installations électrique de bâtiment (courant forts). Profil recherché : Vous avez les compétences pour enseigner le domaine technique de l'électricité du bâtiment. Vous disposez d'une ou plusieurs années d'expérience dans l'enseignement ou la formation. Vous disposez d'un niveau de formation de niveau BAC+3 minimum. Type de contrat : CDD horaire de la Fonction Publique d'une durée de 30 heures à compter du mois de septembre 2026 jusqu'au 30 juin 2027. Salaire horaire brut de 59,63€ brut de l'heure

Employé / Employée de drive

Emploi Enseignement - Formation

Perrigny-lès-Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

CARREFOUR DIJON RECRUTE - EMPLOYE(E) DRIVE LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ ! Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons DES EMPLOYÉ(E)S DRIVE pour intégrer un CDD EN ALTERNANCE à CARREFOUR DIJON de 8 mois, 35h/semaine à compter de mi-février 2026. Principales missions : - Ramasse des articles en magasin afin d'effectuer les commandes clients passer sur le web - Identification des commandes et de l'emplacement des produits via les outils de l'entreprise - Contact direct avec la clientèle lors de la remise des commandes. Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée sur l'amplitude horaire 5h00 - 20h00 Travail le dimanche selon planning, 5 dimanche travaillés sur la période À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : MARDI[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Condorcet, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat : CDI Début : 16 février 2026 Organisation du travail : * Temps plein * Horaires de jour * Un week-end travaillé/mois Rémunération : selon la CCN 66, avec reprise d'ancienneté et prime SEGUR. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. Permis B obligatoire VOS MISSIONS PRINCIPALES 1. Pilotage du projet CAA * Définir, mettre en oeuvre et suivre la stratégie CAA de la structure, en lien avec le projet d'établissement. * Identifier les besoins des personnes accompagnées en matière de communication et assurer une veille sur les outils, technologies et méthodes innovantes. * Coordonner l'acquisition, l'évaluation et l'adaptation des outils de CAA (pictogrammes, logiciels, tablettes, synthèse vocale, objets de communication, etc.). * Garantir l'intégration de la CAA dans les projets personnalisés. 2. Gestion et animation du pôle ressources CAA * Structurer, organiser et rendre accessible le pôle ressources (documentation, matériels, outils, supports pédagogiques). * Assurer la diffusion et le prêt du matériel auprès des professionnels et familles. * Proposer des formations internes et[...]

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : En tant que Commercial Vendeur de Maison (H/F) chez Mikit, vous serez chargé(e) de : - Développer votre portefeuille clients :Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels, organiser des rendez-vous et faire des présentations de nos offres. - Accompagner les clients : Écouter les besoins des clients, les conseiller sur les solutions adaptées et les guider tout au long du processus de décision. - Négocier et conclure les ventes : Présenter nos différents modèles de maisons, négocier les conditions de vente et finaliser les contrats. - Assurer le suivi : Maintenir une relation de qualité avec les clients, gérer les questions et les demandes après-vente. - Collaborer avec l'équipe : Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et administratives pour garantir la satisfaction client. Profil recherché : Expérience : Débutants acceptés ! Une première expérience en vente, idéalement dans le secteur immobilier ou de la construction, est un plus mais n'est pas obligatoire. Compétences : Excellentes aptitudes à la communication et à la négociation, sens du service client, autonomie et dynamisme. Formation : Pas d'exigence Qualités[...]

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Intégrez une station service, entreprise partenaire située à LAVAL et développez des compétences clés tout en obtenant le titre professionnel Conseiller de vente (niveau 4) reconnu par le Ministère du Travail. Pourquoi nous rejoindre ? - Rythme alterné : 1 jour au sein de notre centre de formation Retravailler dans l'Ouest, 4 jours en entreprise. - Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat. (Formation prise en charge par l'OPCO de l'entreprise) - Formation rémunérée (de 492.22 € à 1 823.03 € par mois selon un pourcentage du SMIC). - Accompagnement personnalisé assuré par nos formateurs référents. Vos missions seront : - Accueillir, informer, orienter et fidéliser les clients - Réaliser les encaissements - Entretenir la surface de vente et les pompes - Mettre en rayon des produits - Vendre des produits et proposer les services de la structure.

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Doue, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Vous serez en charge : - d'établir les planning des salariés, - de gérer la relation client - téléphone, mails, résolution des problèmes, suivi des dossiers, - déplacement chez les bénéficiaires, Moyen de locomotion pour se rendre chez les clients indispensable Vous êtes diplômé(e) ou en cours de formation : Vous pouvez devenir responsable de secteur par la formation, l'alternance et/ou la Validation d'Acquis de l'Expérience (VAE) : - Diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale et familiale, d'assistant social, d'éducateur spécialisé - ou de travail social - ou un BTS Services et prestations des secteurs sanitaire et social - Diplôme d'Etat de technicien de l'intervention sociale et familiale avec au moins 10 ans d'ancienneté dans la fonction, et une formation complémentaire, permet également d'accéder à ces fonctions. VAE : L'expérience acquise peut être validée au bout d'un an d'exercice de l'emploi et si besoin complétée par des modules de formation pour accéder au diplôme. À noter : des allègements ou des dispenses de certains modules de formation existent. Renseignements : Uniformation, Centre d'information et d'orientation (CIO), Permanence d'accueil d'information[...]

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Enseignement - Formation

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un/une vendeur/euse en boulangerie afin d'effectuer un Titre Professionnel Conseiller de Vente en alternance pour une rentrée en février 2026. C'est une formation de niveau baccalauréat, d'une durée de 9 mois. L'intégration en entreprise est possible dès maintenant. Vos missions seront : - Vente - Mise en rayon - Contrôle des livraisons - Gestion des stocks - Encaissement Aucun prérequis pour intégrer la formation. Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, souriant(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mardi. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.

Magasinier / Magasinière gestion de matériels -armée-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Civaux, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Votre agence Adéquat de Montmorillon recrute des profils magasiniers nucléaire F/H. Votre agence est certifiée CEFRI. Elle connait les exigences de l'environnement nucléaire et saura vous proposer des missions adaptées à vos habilitations et formations. Missions : - Conduite chariots logistique - Gestion des stocks - Utilisation de l'outil informatique Profil : - Vous disposez des CACES R489 3,5 et 6 - Maîtrise de l'outil informatique - Habilitations nucléaire CSQ, SCN1, H0B0 Formations - habilitations : Pour ce poste, une formation habilitation RP1/SCN1/CSQ à jour est requise Les habilitations H0/B1 et B0 sont obligatoires. Si besoin, votre agence Adéquat de Montmorillon certifiée CEFRI vous accompagne dans le recyclage de vos formations et habilitations nucléaires. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Indemnité de déplacement + panier repas - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine sur demande, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant,[...]